La ONG Avsi è alla ricerca di un/a Capo progetto per la sua operatività in Haiti. Durata contratto 9 mesi. Scadenza per la ricezione delle proposte 3 gennaio 2019
Chef de projet – secteur CASH TRANSFER / sécurité alimentaire et nutritionnelle
Date de clôture: jeudi 3 janvier 2019
Lieu d’affectation: Haiti – département de Haute Artibonite, Gros Morne.
Période: 9 mois – renouvelable
Date de début estimée : ASAP – 1 février au plus tard
Objectifs principaux:
Assumer la responsabilité et la coordination du projet cash & vouchers transfer (C&VBT) / sécurité alimentaire
et nutritionnelle (financement ECHO) dans la zone de Haute Artibonite (Gros Morne)
Assurer la supervision et coordination des interventions d’AVSI dans la zone de Haute Artibonite (Gros Morne)
Collaborer à développer les rapports institutionnels avec les autorités gouvernementales, locales, bailleurs et institutions internationales dans le secteur cash & vouchers transfer (C&VBT) / sécurité alimentaire
Rattachement hiérarchique : Supérieurs hiérarchiques directs : Chef des programmes / Représentant Pays
Responsabilités spécifiques
Assumer la responsabilité et la coordination du projet cash & vouchers transfer / sécurité alimentaire et nutritionnelle dans la zone de Haute Artibonite (Gros Morne) :
Le projet en objet vise l’identification des ménages vulnérables à l’insécurité alimentaire et nutritionnelle et la prise en charge à travers des transfer de vouchers et / ou de cash, dans le Département de Haute Artibonite (base a Gros Morne) ; le projet prévoit l’identification a travers des critères standardisées, sur support électronique (tablettes), dans une méthodologie conforme et en synergie avec d’autres intervenants. Le projet prévoit l’identification des bénéficiaires, la validation des listes des bénéficiaires de façon participative, l’octroi de vouchers et/ou cash transfer, le suivi des activités, les sensibilisations de terrain. Les activités sont implémentées en coordination avec les autorités nationales sectorielles et d’autres intervenants internationaux dans un consortium dont AVSI est Chef de file.
Dans les détails, le poste prévoit les responsabilités suivantes :
Coordonner et superviser l’implémentation du projet, en assurant la correcte implémentation des activités du point de vue technique, le respect du chronogramme, la réalisation des résultats attendus, le monitorage des indicateurs d’activité et de résultat, en stricte collaboration avec les partenaires du Consortium ;
Gérer, consolider et améliorer les rapports avec les institutions locales et nationales du secteur impliquées dans le projet, en coordination avec le Coordonnateur des programmes;
former et superviser le staff national impliqué dans le projet, en coordination avec le Coordonnateur des programmes ;
Evaluation et monitorage des résultats du projet, avec focus particulier sur les résultats et l’impact;
Produire tout rapport demandé par le bailleur et par les procédures internes de AVSI;
Gérer les ressources financières du projet, selon les procédures de AVSI et du bailleur, en stricte coordination avec le Coordonnateur des programmes et sous la direction du Manager des Operations: produire une prévision de dépenses, la soumettre au Manager des Operations ; gérer sur base mensuelle les ressources financières et les actions de procurement y comprises ; analyser le suivi budgétaire mensuel et assumer toute action corrective éventuellement nécessaire pour la meilleure gestion des ressources disponibles et prévues.
Supporter la préparation des rapports financiers
- Assurer la supervision et coordination des interventions d’AVSI dans la zone de Haute Artibonite (Gros Morne), par une présence constante sur le terrain et une supervision globale des petites interventions synergiques au projet, implémentées avec d’autres financements accessoires.
- Sous la supervision du Coordonnateur des programmes, collaborer à développer les rapports institutionnels avec les autorités gouvernementales, locales, bailleurs et institutions internationales impliqués dans le secteur, participer à l’identification d’interventions complémentaires et synergiques au projet, collaborer à la préparation de nouvelles propositions d’intervention
Profil du candidat:
Qualifications et compétences:
diplôme de licence ou de maîtrise (maitrise de préférence); niveau de formation minimal accepté : BAC+3, préféré : BAC+5
expérience générale en Coopération internationale minimum >3 ans, préféré : >5 ans
connaissance du français (écrit et oral).
Les compétences et qualifications suivantes constitueront critère de préférence :
expérience préalable sur position similaire et dans le travail en consortium
expérience préalable en cash/vouchers
expérience préalable avec les financements ECHO
expérience en coopération internationale >5ans
expérience préalable en Haiti
disponibilité immédiate
intérêt à travailler en Haiti sur perspective plus longue
esprit d’adaptation aux conditions de travail et de vie
solide capacité de négociation et de gestion des conflits
alignement au rythme de travail et aux règlements de sécurité
flexibilité
Expérience minimale de 3 ans est un élément non négociable pour postuler sur cette position.
Comment postuler: Envoyez votre CV à humanresource@avsi.org
Merci de préciser dans l’objet de l’e-mail le titre du poste vacant pour lequel vous postulez. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Code: 5118-CP-HAI
Inclure aussi: Nom, fonction et contacts (téléphone et mail) de deux arbitres.
